Аутсорсинг
охраны труда
Для чего нужен аутсорсинг охраны труда?
Аутсорсинг по охране труда — это передача функции службы/специалиста по охране труда профильному подрядчику, аккредитованному на оказание услуг в данной области.Аутсорсинг сократит затраты работодателя за счет того, что вам не придется держать в штате дополнительного сотрудника по охране труда или оптимизирует работу отдельного подразделения – службы охраны труда.
На крупных предприятиях также востребовано приглашение экспертов из сторонней организации в помощь инженеру по ОТ. Делегирование обязанностей позволяет повысить безопасность производства, минимизировать риск травм и избежать санкций со стороны контролирующих органов.
АНО «СФЕРА» специализируется на профессиональной разработке, внедрении и поддержке систем управления в области охраны труда, мы имеем аккредитацию Минздравсоцразвития (регистрационный номер № 9670).
По вопросам организации аутсорсинга в вашей организации обращайтесь к нам по тел. +7 495 609 63 69,info@anosfera.ruили оставляйте заявку на сайте.
Кому актуально?
Нужна помощь?
Наш менеджер поможет подобрать подходящий курс
Наши вебинары
Что может включать в себя аутсорсинг по ОТ
-
Организация и координация работ по охране труда в организации.
-
Разработка и внедрение документации в области охраны труда согласно требованиям трудового законодательства РФ.
-
Проведение и регистрация вводного инструктажа по охране труда.
-
Разработка и контроль функционирования системы управления охраны труда.
-
Контроль за соблюдением в структурных подразделениях законодательных и нормативно-правовых актов по охране труда, проведение профилактической работы.
-
Информирование работников о состоянии условий труда и охраны труда на рабочих местах.
-
Контроль своевременности и полноты обеспечения работников организации средствами индивидуальной защиты, а также за их состоянием и исправностью.
-
Выявление потребностей в обучении работников в области охраны труда, а также по различным программам необходимым для соблюдения трудового законодательства РФ.
-
Разработка предложений по повышению эффективности мероприятий по улучшению условий охраны труда.
-
Участие в работе комиссии по проведению специальной оценки условий труда.
-
Участие в разработке разделов коллективного договора (при необходимости).
-
Организация и участие в работе по определению контингентов работников, подлежащих обязательным предварительным и периодическим медицинским осмотрам, предрейсовым, послерейсовым и т. п.
-
Оказание методической помощи руководителям структурных подразделений организации в разработке новых и пересмотре действующих инструкций по охране труда, а также в составлении программы обучения работников безопасным приемам и методам работы. По согласованию их разработка.
-
Принятие участия в работе комиссии по расследованию несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
-
Предоставление наглядной агитации по охране труда, организация кабинетов по охране труда, подготовка информационных стендов.
-
Предоставление необходимых журналов по охране труда.
-
Организация и контроль ведения журналов по охране труда (регистрация различных видов инструктажей на рабочем месте). По согласованию их ведение.
-
Взаимодействие с представителями органов контроля и надзора по вопросам охраны труда.
Преимущества аутсорсинга
Как мы работаем
Этапы работ
Менеджеры, с которыми можно связаться
Блинова Олеся
Специалист отдела по работе с клиентами
Позвонить
+7 (495) 221-56-56*224Написать
karaseva@gk-rte.ru
Филатова Ольга
Специалист отдела по работе с клиентами
Позвонить
+7(495) 221 56 56*271Написать
filatova@gk-rte.ru
Люкшинова
Специалист отдела по работе с клиентами
Позвонить
+7(495) 221 56 56*271Написать
filatova@gk-rte.ru
Еще несколько причин почему вам нужен аутсорсинг по охране труда
Если вы ещё раздумываете, нужен ли вам аутсорсинг, то вот ещё несколько аргументов в его пользу:
- Доступ к передовым технологиям и методам: компании-исполнители часто используют современные технологии и методики, которые могут быть недоступны для небольших предприятий при самостоятельной организации процессов.
- Независимый взгляд: внешние специалисты могут предложить новые подходы и решения, которые могут быть упущены при работе внутри компании из-за устоявшихся практик и подходов.
- Повышение уровня экспертизы: аутсорсинговые компании специализируются на определённых областях, таких как охрана труда, и обладают глубокими знаниями и опытом, что способствует более эффективному и качественному выполнению задач.
- Упрощение процесса управления: передача функций по охране труда на аутсорсинг позволяет упростить процесс управления этими функциями, так как ответственность за их выполнение ложится на внешнего поставщика услуг.
Если вам нужна консультация:
тел. +7 495 609 63 69, info@anosfera.ru
Возможно вас заинтересует
Array
(
[ID] => 2536
[SRC] => /upload/iblock/4fe/tg4qr4l2qcwmj0ti8b5cq78qo5heskls.PNG
[WIDTH] => 1344
[HEIGHT] => 896
)
Модули А, Б, В, СИЗ, ПП. Общая программа
Array
(
[ID] => 4533
[SRC] => /upload/iblock/2d0/e8t6n5e2191wnt120qs84d15hd2kdkgg.jpg
[WIDTH] => 3360
[HEIGHT] => 2240
)
Модуль ПП. Оказание первой помощи пострадавшим
Array
(
[ID] => 2533
[SRC] => /upload/iblock/251/gs41glsruyxevjft7knvwofzm3gfo1kp.PNG
[WIDTH] => 1024
[HEIGHT] => 1024
)
Модуль СИЗ. Обучение по использованию (применению) средств индивидуальной защиты
Array
(
[ID] => 2530
[SRC] => /upload/iblock/c63/w3zi9dklv4qyeby831wkm75yd4jxau5b.PNG
[WIDTH] => 1344
[HEIGHT] => 896
)
Модуль В. Безопасные методы и приемы выполнения работ повышенной опасности
Array
(
[ID] => 2524
[SRC] => /upload/iblock/cb2/wkwfmk59caqscllhs2big0js1rn8e79m.PNG
[WIDTH] => 1344
[HEIGHT] => 896
)
Модуль А. Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда
