Протокол обучения по охране труда: порядок оформления и требования законодательства
Протокол обучения по охране труда — это обязательный документ, подтверждающий факт проверки знаний работников после прохождения обучения. Без правильно оформленного протокола обучение считается неподтверждённым, а работник — необученным. Именно поэтому запросы «протоколы обучения по охране труда» и «протокол об обучении по охране труда работников» остаются актуальными для работодателей и специалистов по охране труда.
Нормативная основа оформления протоколов
Порядок проведения обучения и проверки знаний требований охраны труда регулируется:
-
Трудовым кодексом РФ;
-
Постановлением Правительства РФ № 2464.
Согласно ПП № 2464, обучение по охране труда включает обязательную проверку знаний, результаты которой фиксируются документально. Таким документом и является протокол обучения по охране труда.
Когда оформляется протокол обучения по охране труда
Протокол оформляется после завершения:
-
обучения требованиям охраны труда;
-
обучения по оказанию первой помощи пострадавшим;
-
обучения применению средств индивидуальной защиты.
Таким образом, протоколы обучения сотрудников по охране труда составляются по итогам каждой программы, где предусмотрена аттестация.
Протокол об обучении по охране труда работников: что в нём указывается
Корректный протокол должен содержать обязательные реквизиты:
-
полное наименование организации или индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, или работодателя, проводившего обучение по охране труда;
-
дата и номер приказа руководителя организации или индивидуального предпринимателя, оказывающих услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда, или работодателя о создании комиссии по проверке знания требований охраны труда;
-
фамилия, имя, отчество (при наличии) председателя, заместителя (заместителей) председателя (при наличии) и членов комиссии по проверке знания требований охраны труда;
-
наименование и продолжительность программы обучения по охране труда;
-
фамилия, имя, отчество (при наличии), профессия (должность), место работы работника, прошедшего проверку знания требований охраны труда;
-
результат проверки знания требований охраны труда (оценка результата проверки "удовлетворительно" или "неудовлетворительно");
-
дата проверки знания требований охраны труда;
-
регистрационный номер записи о прохождении проверки знания требований охраны труда в реестре обученных по охране труда лиц;
-
подпись работника, прошедшего проверку знания требований охраны труда.
Отсутствие обязательных реквизитов может привести к признанию документа недействительным.
Протокол обучения по охране труда внутри организации
Если обучение проводится у работодателя, оформляется протокол обучения по охране труда внутри организации. В этом случае необходимо:
-
издать приказ о создании комиссии по проверке знаний;
-
обеспечить прохождение обучения в соответствии с утверждённой программой;
-
провести проверку знаний;
-
оформить протокол установленной формы.
Комиссия должна состоять из лиц, прошедших соответствующее обучение и имеющих право проводить проверку знаний.
Протоколы обучения по охране труда при обучении в учебном центре
Если обучение проводится в аккредитованной организации, протокол оформляется учебным центром. Работодатель получает:
-
протокол проверки знаний;
-
удостоверение установленного образца (при необходимости).
При проверке контролирующие органы вправе запросить подтверждение легитимности учебного центра и корректности оформления протокола.
Типичные ошибки при оформлении протоколов
На практике работодатели допускают следующие ошибки:
-
отсутствие комиссии или неправильный её состав;
-
несоответствие протокола программе обучения;
-
отсутствие подписей;
-
формальное заполнение без фактической проверки знаний;
-
использование устаревших форм документов.
Такие нарушения выявляются при проверках и могут повлечь административную ответственность.
Срок хранения протоколов
Протоколы обучения по охране труда подлежат хранению в организации установленный срок. Они являются подтверждением того, что работодатель выполнил обязанность по обучению работников и проведению проверки знаний.
Почему важно оформлять протоколы корректно
Наличие правильно оформленного протокола:
-
подтверждает законность допуска работника к работе;
-
снижает риски при проверках;
-
защищает работодателя при расследовании несчастных случаев;
-
подтверждает соблюдение требований ПП № 2464.
Протокол — это не формальный документ, а юридическое доказательство выполнения обязанностей работодателя.
Обучение и оформление протоколов в АНО «СФЕРА»
АНО «СФЕРА» проводит обучение по охране труда с обязательным оформлением протоколов проверки знаний в соответствии с действующим законодательством.
Преимущества:
-
программы, соответствующие ПП № 2464;
-
корректное документальное оформление;
-
обучение работников, специалистов и руководителей;
-
дистанционный и очный форматы;
-
документы, принимаемые при проверках.
Организуйте обучение и оформление протоколов без рисков
Если вам необходимо оформить протоколы обучения по охране труда без нарушений и быть уверенными в их юридической значимости, доверьте обучение профессионалам.
Обратитесь в АНО «СФЕРА», чтобы провести обучение работников и получить корректно оформленные протоколы проверки знаний в полном соответствии с требованиями законодательства.